1. There is no restriction to use the TRYMAX logo and the corresponding concept(Anyone can use the TRYMAX logo), unless you misuse the logo. మీరు లోగోను దాని అంతరార్ధాన్ని(గూడార్ధాన్ని) దుర్వినియోగం చేస్తే తప్ప,TRYMAX లోగోను ఉపయోగించడంపై ఎటువంటి ఆంక్ష లేదు (ఎవరైనా TRYMAX లోగోను ఉపయోగించవచ్చు).
  2. Users/readers/customers/clients should read and understand the real-time rules and regulations/terms and conditions.వినియోగదారులు/పాఠకులు/కస్టమర్లు/క్లయింట్లు ఎప్పటికప్పుడు అమలులో ఉండే నియమ నిబంధనలను చదివి అర్థం చేసుకోవాలి.
  3. All the Sellers/Service Providers/Experts/Workers/Companies/Job Seekers/Freshers/Active Employees will have to pass the exam based on the Terms and Conditions/Rules and Regulations/Termination/Suspension/Dismissal along with their technical/core exam with minimum Qualification marks. Preference will be given to the candidate(s) those who is(are) having the highest marks. విక్రేతలు/సేవా ప్రదాతలు/నిపుణులు/కార్మికులు/కంపెనీలు/ఉద్యోగార్థులు/ఫ్రెషర్లు/ప్రస్తుత ఉద్యోగులు అందరూ తమ టెక్నికల్/కోర్ పరీక్షతో పాటు, నిబంధనలు మరియు షరతులు/నియమాలు మరియు నిబంధనలు/ఉద్యోగ తొలగింపు/సస్పెన్షన్/డిస్మిస్ ఆధారంగా నిర్వహించే పరీక్షలో కనీస అర్హత మార్కులతో ఉత్తీర్ణత సాధించవలసి ఉంటుంది. అత్యధిక మార్కులు సాధించిన అభ్యర్థి(ల)కి ప్రాధాన్యత ఇవ్వబడుతుంది.

Loading